Indemnité journalière (à l'intérieur de la Belgique) indexée de 2 % depuis le 01.02.2022.
Lorsqu'un dirigeant effectue un déplacement professionnel d'au moins six heures par jour en Belgique, il/elle peut se verser une indemnité forfaitaire.
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Fiche fiscale du personnel et du dirigeant d’entreprise 2025 à introduire au plus tard le 28 février 2026
Les fiches fiscales mentionnent les revenus, tels que les rémunérations et les salaires, que vous avez accordés ou versés en tant qu'employeur ou débiteur de revenus, ainsi que les bénéficiaires de ces revenus.
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Le taux d'intérêt légal 2026 pour le prêt win-win reste identique à celui de 2025 : 2,25 % - 4,50 %.
En tant que PME flamande (ainsi que les indépendants et titulaires de profession libérale), vous pouvez encore en 2026 conclure un prêt « win-win » auprès de particuliers au même taux d’intérêt qu’en 2025, à savoir entre 2,25 % et 4,50 %.
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Taux d’intérêt légal en cas de retard de paiement : 4,5 % en B2C et 10,5 % en B2B en 2026
Les intérêts que vous pouvez facturer depuis le 1er janvier 2026 lorsqu’un client ne paie pas vos factures sont connus.
Lorsqu'un dirigeant effectue un déplacement professionnel d'au moins six heures par jour en Belgique, il/elle peut se verser une indemnité forfaitaire. Tant que cette indemnité n'excède pas ce que les fonctionnaires fédéraux reçoivent pour leurs voyages d'affaires, les frais sont entièrement déductibles dans la société et le dirigeant n'est pas imposé à titre privé. Aucune cotisation sociale n'est due. Toutefois, vous ne pouvez pas utiliser ce forfait si vous êtes une entreprise individuelle.
Ce forfait a été indexé à 18,11 € (au lieu de 17,75 €) par jour depuis le 01.02.2022. Si un dirigeant doit effectuer des déplacements professionnels presque tous les jours, un montant maximal de 289,76 € (limité à 16 jours : 16 x 18,11 €) par mois s'applique.